Minskat barnantal leder till arbetsbrist i förskolan
Utifrån sjunkande barnantal står Västerås stad liksom flera andra kommuner med ett stort överskott av förskoleplatser vilket leder till en hårt belastad ekonomi. Det skriver Västerås stad i ett pressmeddelande.
Publicerad
Trots flera tidigare åtgärder står vi inför stora ekonomiska utmaningar under 2025. Det här betyder att vi måste fatta svåra men nödvändiga beslut.
Barnantalet i Västerås har sjunkit kraftigt vilket resulterat i ett överskott av förskoleplatser. Situationen är inte unik för just vår kommun, barnantalet sjunker över hela landet. Nu behöver vi anpassa organisation, verksamhet och bemanning utifrån de förutsättningar som råder.
– Vi har tillsammans med rektorerna på våra kommunala förskolor arbetat intensivt under en lång period för att möta de nya förutsättningarna. Trots det ser vi nu tyvärr att vi, sammantaget inom hela förskoleverksamheten, har för många medarbetare i förhållande till antal barn, säger Ulrika Adamsson, verksamhetschef för förskoleverksamheten.
Det tidigare beslutet om att avveckla fyra förskolor till hösten 2025 är också en del av det vi redan gjort för att möta det minskade behovet av förskoleplatser. Nu behöver vi också anpassa antal medarbetare utifrån det minskade barnantalet.
– Vi har därför inlett en arbetsbristsprocess i dialog med Kommunal, fortsätter Ulrika Adamsson.
Övertaligheten rör hela förskoleverksamheten som tillhör barn- och utbildningsförvaltningen. De förskolor som ligger under Skultuna kommundel berörs inte just nu.
Medarbetare med rollen barnskötare berörs främst
Själva arbetsbristen rör medarbetare med rollen barnskötare. 60 till 70 barnskötare, ungefär 10 procent av alla barnskötare inom förskolan, beräknas övertaliga och vissa av dessa riskerar uppsägning från och med hösten. Övriga kan komma att få nya placeringar. Berörda medarbetare kommer få stöd via Omställningsfonden.
Målsättningen är att så få som möjligt ska behöva bli uppsagda
Det här kommer att påverka olika förskolor på olika sätt. Hur det kommer att påverka varje förskola kan vi inte svara på just nu. Men det kommer innebära vissa förändringar i personalgrupper på flera förskolor från och med hösten.
– Målsättningen är att så få som möjligt till slut ska behöva bli uppsagda och att det ska påverka barngrupperna så lite som möjligt. Vi arbetar tillsammans med HR och alla rektorer för att hitta nya placeringar eller tjänster inom Västerås stad för de medarbetare som berörs, säger Ulrika Adamsson, verksamhetschef för förskoleverksamheten.
